职业机会


文化

  • 诚信 - 承诺满足客户需求

  • 勤奋 ——高度专注并为实现目标做出持久努力

  • 创新 ——永不满足，力求持续改进

  • 精益求精——高效可靠，工匠精神

随着公司转型为通信产品和解决方案的领导者，Sinclair 从未忽视这些价值观。 Sinclair 通过始终专注于最重要的事情来归因于其卓越工程和“行业第一”的悠久传统。

我们对这些目标的承诺确保 Sinclair 将继续成为我们客户的首选公司。

Sinclair 致力于提供一个支持性和包容性的环境。 我们欢迎所有申请人，不存在种族、宗教、性别、年龄、婚姻状况、性取向、性别认同、国籍、残疾状况或任何其他受法律保护的特征方面的歧视。

福利和奖励

Sinclair Technologies 为我们的全职员工提供全面的福利计划。 我们大力投资培训和发展机会，帮助我们的员工拓展职业生涯并发挥最大潜力。

 

  • 5 天带薪病假
  • 由雇主支付 100% 的综合健康福利套餐，包括医疗、牙科、视力、人寿和伤残保险等（承保范围各不相同）。
  • 4% RSSP 匹配
  • 专业职称发展基金每年最高可达 2,000 美元
  • 100% 报销的工作相关培训
  • 健身报销计划
  • 根据职位灵活的工作时间
  • 员工推荐计划
  • 员工奖励计划
  • 酒店内有充足的停车位，步行 5 分钟即可到达 GO 火车站
  • 办公室位于安大略省奥罗拉市一处绿树成荫的宁静地点（午餐时可以在 Sheppard’s Bush 快速徒步旅行！）
  • 员工活动和倡议：公司烧烤、免费午餐活动、冰淇淋车、员工抽奖活动和备有各种咖啡和茶的午餐室。

请注意，福利可能因地点而异。

 

社区参与

Sinclair Technologies 为社区做出贡献，并积极参与各种慈善事业。

“多尼内利基金会”以我们已故的一位董事会成员的名字命名，是为辛克莱创建的，旨在通过现有的慈善组织回馈社区。 基金会资助的接受者包括：联合福音宣教会、食品银行、圣约之家、红十字会和仁人家园。

奖学金

基金会还通过 Dr. 每年向全职工作人员的子女颁发高等教育奖学金。 G 瓦 辛克莱奖学金基金。

 

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